安徽省宁国市职业高中2010-2011学年度第二学期教科室工作计划
2011年是“十二五”开局之年,学校教育科研工作要以国家中职改革示范校建设为中心,以促进教师的专业成长为核心,以项目建设为抓手,以促进管理、提升质量为重点,以课题研究为载体,促进学校办学机制改革,积极探索职教的发展规律,为推进我校教育教学改革和整体发展奠定基础。2011年在市中职与成教工作的总体思路的指导下,在提升教育质量、强化骨干示范建设、实施改革创新行动、推进教育教学改革、创新人才培养模式,提高学校教研服务能力,为我校国家改革示范校建设做出贡献。
本学期教科室工作围绕学校的总体目标,以教育教学模式改革、精品课程建设、师资队伍建设为核心,着手做好以下工作。
一、以精品课程建设为核心,加强专业课程的研究
以国家改革示范校建设为中心,以重点专业建设项目为主,拟定学校精品课程建设工作意见与建设方案,加强教师培训力度,组织教师申报省市校级精品课程,在课程内容、教学模式、教学方法、教学手段、教师队伍、教学资源等方面促进学校项目建设工作的落实。
同时,根据就业市场调研,结合学校实际,以能力为本位,大力开展专业课程的调整,在3、4月对主干专业数控、机电技术应用、计算机技术应用、会计电算化、工业分析与检验、观光农业等专业的课程进行研讨,制定出较为规范、可行的计划,减少教学的盲目性,促进专业和课程体系的建设与发展。
积极筹建专业建设指导委员会,加强校企之间的合作与联系,为专业的建设与发展奠定基础。
二、加强校际交流与学习,促进教师业务水平不断提高
1、5月初第八届市级中等职业学校教学示范课观摩课的开放周活动,搭建交流平台,做好交流服务。
2、积极开展请进来的专家讲学活动,联系专家在5月份的专题讲学工作。联系教师外出听课学习与课程改革的培训交流,扩大教师在省内外的职业教育视野。
3、积极促进外聘教师的校内专题教学活动,加强校企教学的合作。
4、积极组织课题组、招生就业等教育教学与市场状况的调查研究,深入课堂教学实际和招生就业市场,开展有针对性的研究,进一步提高教师教学改革意识。
5、制定教师赴企业实践管理制度,切实做好教师根据自身专业需要开展赴企业挂职与锻炼,了解企业生产与管理实际,把握用人单位的人才需求情况,在学生职业素质教育、专业知识技能教学等方面做到以就业能力为本位,服务企业、服务社会。同时在赴企业锻炼过程之中,加强校企合作交流,加强课程开发,把企业管理的文化精神、企业生产技术、产品生产流程等知识带回学校。
三、实施教师业务提升工程
围绕“评好课”专题开展教师的教学业务竞赛活动,完成第三轮教师继续教育的第三阶段的任务,促进师资队伍建设的稳步发展。
1、积极组织教师参加省市校级精品课的申报评选,参加省市教育教研部门开展的教学论文、课例、教学设计的评比。
2、发挥骨干教师的示范带头作用,加强骨干教师的评选与考核管理。一是积极组织教师参加省市级专业学科带头人、骨干教师的评选,二是实施名师工作室工程,制定校级名师评选办法,安排在5月开展学校第二届校级专业(学科)带头人、骨干教师与教学能手评选,6月开展校级教学名师认定,三是加强新教师的培训与考核。在新学期将进行青年教师的基本功的评比。
3、以第三轮教师继续教育为抓手,整体安排我校教师的继续教育。
3——4月开展教师信息技术的培训工作,重点加强教师在课程资源与网络课程平台创建方面的职业能力。5—6月开展各教研组、专业组的说课竞赛活动。
四、加强教学模式与方法的改革
围绕省市级课题深入课堂教学,改革教学模式与教学方法,实践项目教学法、任务驱动法、行动导向法等,促进我校教育教学质量与教师教学水平的进一步提高。同时以《中等职业教育教学质量监控与教学评价机制的研究与实践》课题为中心,着手促进教育教学管理制度的建设和教育教学考评体系的建立。
加强创新教育的前期研究,推动我校专业课教学的创新教学实践。
五、加强课题研究,提升办学品位与教育教学质量
组织教师申请省市教育科学规划办、国家职业教育学会、省职业教育与成人教育学会等级别的科研课题,争取国家级、省级的课题研究都能够有很大的突破。坚持紧密联系实际,定期调研课题研究的进展情况,及时纠正课题研究的错误,提出改进意见,将省市立项课题的研究与结题工作抓落实。
六、2010-2011学年度第二学期教科室工作行事安排
2月 2、15-2、28
1、计划制定;
2、精品课程建设方案制定与教师专题培训;
3、教师赴企业实践制度研讨并启动;
4、市级学科(专业)带头人与骨干教师评选;
5、招生现状课题调研;
3月 3、1—3、31
1、中专学校申报材料准备;
2、成立校级教学督导工作委员会与指导工作组;教师继续教育2011年“评好课”主题活动布置;
3、2011年省市级课题申请;省市课题调研听课;
4、数控、机电专业课程设置研讨会;
5、教师专题培训:教师信息化教学能力培训;
4月 4、1—4、30
1、组织教师参加校际示范课观摩课开放活动;
2、校级学科带头人骨干教师评选工作布置;
3、专业建设指导委员会筹建;
4、计算机、会计电算化专业课程设置研讨会;
5、教师专题培训:教师信息化教学能力;
6、指导教师精品课程建设与开展省市级申报;
5月 5、1——5、31
1、第八届市级“教学开放周”活动;
2、省市优秀教学论文课件精品课参评;
3、专业建设指导委员会筹建;
4、专家讲学活动联系组织;
5、第二届校级学科带头人骨干教师教学能手评选;
6月 6、1——6、30
1、校级说课竞赛;
2、省市校精品课程的申报初评;
3、国家省级专业教师骨干培训报名、专业硕士考试报名;
5、校级名师工作室的认定与挂牌;
6、市县级“学科带头人”“骨干教师”的年度考核工作;
7、期末工作总结。
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